TEMATYKA OGÓLNOTECHNICZNA ›
ATEST - OCHRONA PRACY ›
2010-6 |
| |
|
Publikacja: Bez znieczulenia
Autor: Wojciech Wiktorowski 
Głównym celem majowego posiedzenia
Rady Ochrony Pracy była
ocena Sprawozdania z działalności
Państwowej Inspekcji Pracy w roku
2009. Tadeusz Zając, Główny Inspektor
Pracy, zdecydowanie odciął się
od pesymistycznych danych przedstawionych
na poprzednim posiedzeniu rady.
Zamiast narzekać, że co tydzień ginie
w wypadkach przy pracy 10 osób, zaprezentował
dane świadczące o znaczącym
spadku liczby osób poszkodowanych
w tych wypadkach. W 2009 roku
było ich o 17 350 (tj. o 16,6%) mniej niż
w roku 2008. Stwierdzono także o 400
(11,3%) mniej przypadków chorób zawodowych.
W jakiej mierze zmiany te były
skutkiem kryzysu "odciskającego wyraźne
piętno" na rzeczywistości, a w jakiej
poprawy skuteczności inspekcji pracy,
nie udało się, niestety, ustalić.
Ustalono natomiast, że dzięki działaniom
inspekcji w 2009 roku 80 tys.
pracowników uniknęło bezpośredniego
zagrożenia życia i zdrowia, dla 121 tys.
odzyskano 103,5 [...]
|
Prenumerata
|
|
...ale nie dla wszystkich
|
|
|
Wojciech Wiktorowski
|
Ja także bardzo ubolewam, że pół roku
po wypadku na Stadionie Narodowym
"nadal mamy do czynienia z niedoinformowaniem
i nieporozumieniami".
Bardzo również żałuję, że przygotowując
swój artykuł nie mogłem oprzeć
się na wyczerpujących materiałach Państwowej
Inspekcji Pracy. Proszę mi wierzyć,
pisząc do fachowego pisma o poważnych
sprawach, zamiast doniesień
"Gazety Wyborczej" wolałbym wykorzystać
rezultaty półtoramiesięcznej pracy
zespołu czterech doświadczonych
inspektorów pracy: wyniki kontroli
w ośmiu przedsiębiorstwach, przesłuchania
kilkudziesięciu osób, kilkusetstronicową
dokumentację.
Niestety, nie miałem dostępu do tych
materiałów. A starania o ich uzyskanie
rozpocząłem już ponad miesiąc przed
oddaniem tekstu do druku. Dokładnie
18 lutego podczas spotkania w Głównym
Inspektoracie Pracy, pan dr Grzegorz
Łyjak[...]
|
|
|
|
Angielski dla behapowców lekcja 6
|
|
|
Małgorzata Majka Rafał Przebinda
|
Przedstawiamy Państwu propozycje lekcji języka angielskiego,
które mają na celu podniesienie sprawności w zakresie rozumienia
materiałów w języku angielskim z dziedziny bezpieczeństwa
i ochrony zdrowia w pracy. Czytanie instrukcji,
przepisów, materiałów informacyjnych itp. wymaga nie tylko
dysponowania współczesnym, obszernym słownikiem,
podającym niemal wszystkie znaczenia szukanego słowa,
ale także słownikiem technicznym, chemicznym, medycznym,
a nawet słownikiem terminów prawnych. Bardzo często
znając dane słowo, poprzestajemy na tym i nie sprawdzamy
innych jego znaczeń. Efekty takiego postępowania
widoczne są np. w tłumaczeniach dyrektyw europejskich,
w których znajdujemy wiele rażących błędów. My także nie
będziemy podawać wszystkich znaczeń danego słowa, ale -
oprócz tych podstawowych - podamy znaczenia związane
z naszą dziedziną.Council Directive 89/391/EEC on the introduction of measures
to encourage improvements in the safety and health of workers
at work.
Article 14. Health surveillance
1. To ensure that workers receive health surveillance appropriate
to the health and safety risks they incur at work,
measures shall be introduced in accordance with nationa[...]
|
|
|
|
Bezpieczeństwo na imprezach masowych
|
|
|
Bronisław Bieś
|
Na podstawie treści programowych przedmiotu Edukacja dla
bezpieczeństwa przygotowujemy materiały dydaktyczne dla nauczycieli.
Materiały edukacyjne dotyczą wyłącznie treści związanych
z ogólnymi zagadnieniami bezpieczeństwa i nie obejmują
treści typowo obronnych. W tym odcinku zajmujemy się zagrożeniami,
jakie można napotkać na imprezach masowych.Zagrożenia na imprezach masowych.
Temat omawiany w ramach
podstaw programowych "Zagrożenia
czasu pokoju, ich źródła,
przeciwdziałanie ich powstawaniu,
zasady postępowania w przypadku
ich wystąpienia i po ich
ustąpieniu".
Zagrożenia na imprezach
Imprezy, koncerty, mecze, pokazy gromadzą
tysiące osób. W imprezach tych
chętnie bierze udział młodzież, reagując
bardzo spontanicznie i żywiołowo.
Niestety, nie zawsze na tego typu imprezach
jest bezpiecznie. Na przykład
na meczach są tacy pseudokibice, którzy
świadomie prowokują awantury. Podobnie
jest na koncertach muzycznych,
gdzie są awanturnicy, szukający rozrywki
w zamieszaniu czy bijatyce. Organizatorzy
nie zawsze pamiętają o zapewnieniu
bezpieczeństwa wszystkim uczestnikom
imprezy. Student, którego poprosiłem
o wypowiedź na ten temat powiedział:
Słucham dużo muzyki oraz bywam
na dużej liczbie koncertów. Niedopatrzenia,
jakie można zaobserwować podczas takich
imprez, to między innymi: brak minimalnej
pomocy medycznej, zamknięte na cztery
spusty wyjścia ewakuacyjne, niedrożna
klimatyzacja (w pomieszczeniach zamkniętych),
zatrudnienie zbyt brutalnej i nieprzeszkolonej
ochrony, pozwalanie na tak zwane
skoki ze sceny w tłum, wpuszczanie osób
pod wpływem alkoholu, sprzedaż alkoholu
na terenie imprezy i w trakcie jej trwania,
niestosowanie się do zaleceń poli[...]
|
|
|
|
Bhp w sieci
|
|
IMGW
http://www.imgw.pl/index.php.W ciągu powodziowych tygodni na dwóch czerwonych polach
często migały napisy: wydano ostrzeżenia. Chodzi o ostrzeżenie
hydrologiczne i meteorologiczne wydawane przez Instytut
Meteorologii i Gospodarki Wodnej i widoczne na jego
stronie internetowej. Służby zarządzania kryzysowego i zwykli
ludzie z niepokojem śledzili te informacje. Pozornie beznamiętne
komunikaty ("W miejscach przerwanych obwałowań
możliwy ponowny wpływ wody na tereny poprzednio zalane")
brzmiały w wielu przypadkach jak wyroki. Gdy przygotowywaliśmy
ten numer ATESTU dziesiątki miejscowości na powrót
było niszczonych przez drugą falę powodziową.
Ostrzeżenia i informacje meteorologiczne i hydrologiczne
można śledzić na stronie www.imgw.pl bądź w prowadzonym
przez instytut serwi[...]
|
|
|
|
Bielsko-Biała
|
|
|
Robert Kozela
|
Omówieniem OIP‑u w Bydgoszczy (ATEST 3/2010) zakończyliśmy
cykl "Przedstawiamy Okręgowe Inspektoraty Pracy". Nie
kończymy jednak prezentacji pracy inspektorów PIP w tak zwanym
terenie. Od oddziału inspekcji w Bielsku‑Białej zaczynamy
omawianie działalności najmniejszych jednostek organizacyjnych
PIP. To właśnie w nich inspektorzy mają bliski kontakt z zakładami
pracy i pracownikami, a dzięki temu mogą dostrzec, jak
w życiu funkcjonują przepisy prawa pracy i bhp.Oddział PIP w Bielsku‑Białej podlega
OIP w Katowicach i działa
na terenie powiatów ziemskich:
bielskiego, żywieckiego, cieszyńskiego
oraz dwóch powiatów grodzkich w Bielsku‑Białej
i Jastrzębiu‑Zdroju. Znaczna
część tego terenu jest atrakcyjna krajobrazowo
i turystycznie (Beskidy). Gospodarka
w tym regionie opiera się na przemyśle
ciężkim, przemyśle motoryzacyjnym,
leśnictwie i przetwórstwie drewna.
Gospodarka leśna jest dobrze rozwinięta
ze względu na duże zalesienie tego terenu,
a z uwagi na bliskość surowca w wymienionych
wyżej powiatach funkcjonuje
wiele tartaków (przeważa właśnie taka,
prosta obróbka drewna). - Zakłady pracy związane z hotelarstwem i turystyką
nie są aż tak widoczne w naszych planowych
kontrolach, widoczne są natomiast
w skargach. Wiąże się to m.in. z pracą sezonową
czy z kłopotami z wypłacaniem
należności spowodowanymi słabym sezonem
turystycznym. Oczywiście, nie
jest to żadne usprawiedliwienie dla tych
firm, ale tak się tłumaczą. Nie tylko w naszych
powiatach, ale na terenie całego
Śląska rozwija się też branża budowlana - mówi Janusz Grygierczyk, kierownik
oddziału PIP w Bielsku‑Białej.
Więcej kontroli
W bielskim oddziale zatrudnionych jest
27 inspektorów pracy. Kontrolują wszystkie
zakłady, korzystając w niektórych
przypadkach z pomocy kolegów z sekcji
krajowych górnictwa podziemnego i hutnictwa
działających przy Okręgowym Inspektoracie
Pracy w Katowicach. Na terenie
działalności bielskiego oddzia[...]
|
|
|
|
Brom i jod
|
|
|
Ryszard Szozda
|
Ciemnoczerwona ciecz, dająca brunatnoczerwone
pary o silnie drażniącym
zapachu. Brom jest obecny
we wszystkich organizmach, w ilościach
zbliżonych do jego stężenia
w wodzie morskiej (ok. 50 ppm), nie
odgrywa jednak żadnej roli w procesach
życiowych.
Historia bromu sięga roku 1825, gdy
student pierwszego roku chemii Uniwersytetu
w Heidelbergu, Karl Löwig,
wyodrębnił po raz pierwszy czysty
brom, nie zdając sobie sprawy z tego odkrycia
(pierwiastek przypominał chlor).
W roku 1826 Antoine Balard ogłosił odkrycie
nowego pierwiastka.
Zastosowanie
Brom stosowany jest przede wszystkim:
- w przemyśle chemicznym do różnego
rodzaju syntez organicznych,
- do produkcji gazów trujących i łzawiących,
- w metalurgii złota i platyny,
- w fotografice,
- w lecznictwie (np. Bromazepam) jako
lek przeciwlękowy, nasenny i zmniejszający
napięcie mięśni; z uwagi na
działanie, chorzy nim leczeni nie powinni
prowadzić pojazdów samochodowych,
obsługiwać maszyn i pić napojów
alkoholowych. Długotrwałe
dr n. med.
Ryszard Szozda
Kierownik niepublicznego zoz w Gliwicach, prezes
oddziału śląskieg[...]
|
|
|
|
Czyżby litery były coraz mniejsze?
|
|
|
Filip Kadłuczka
|
Ludzka gałka oczna jest bardzo
złożonym narządem, który jest
receptorem najważniejszego dla
człowieka zmysłu - widzenia. Wśród
wielu elementów budujących ludzkie
oko jest jeden, którego proces starzenia
jest szczególnie odczuwalny
i uciążliwy. Elementem tym jest soczewka
wewnątrzgałkowa.
Soczewka oczna jest tworem dwuwypukłym,
przeźroczystym, elastycznym,
zawieszonym na więzadłach ciała
rzęskowego. Makroskopowo rozróżnia
się (prócz torebki) część soczewki
korową (miękką) i jądrową (twardszą),
znajdującą się w środku soczewki i powstającą
dopiero około 20. roku życia.
Stopniowo - wraz ze starzeniem się organizmu
- jądro soczewki staje się coraz
większe, a część korowa zmniejsza
się. Jest to powodowane tym, że komórki
soczewki są stale odnawiane, i stare,
ulegając stwardnieniu, skupiają się w jej
środku (K. Krzystkowa, 1997). W związku
z tym zmienia się współczynnik załamania
światła soczewki, a jej sprężystość
maleje. Dzięki różnym stanom napięcia
więzadeł rzęskowych, soczewka
oczna może zostać spłaszczona (przy
obserwacji przedmiotów odległych),
bądź ulec centralnemu pogrubieniu (obserwacja
przedmiotów bliskich). Zdolność
ta, zwana akomodacją, w ciągu
życia ulega osłabieniu, aż w końcu zostaje
przez soczewkę całkiem utracona,
co powoduje wystąpienie tzw. starczowzroczności
(presbyopia), która nie pozwala
na obserwację małych przedmiotów
w bliskiej odległości i zmusza starsze
osoby do [...]
|
|
|
|
Franciszek Grześkowiak
|
|
Doświadczenie zawodowe i życiowe zdobywał w różnych
zakładach i na różnych stanowiskach. Szef okręgu PIP,
kapitan rezerwy WP, wielki miłośnik literatury.
Franciszek Grześkowiak urodził się w Wielkopolsce, w powiecie
kościańskim, gdzie jeszcze od czasów Bismarcka gospodarzyli
jego przodkowie. W roku 1969 ukończył Liceum Ogólnokształcące
w Kościanie. W tym samym roku z wyróżnieniem
zdał egzamin do Wyższej Szkoły Inżynierskiej w Zielonej
Górze na Wydział Elektryczny. Wybrał to miasto, bo miał
tam brata. Dyplom inżyniera uzyskał w 1973 roku i od razu
został nauczycielem elektrotechniki w Zespole Szkół Samochodowych
w Żarach. Na krótko, wojsko też potrzebowało fachowców.
W ramach Szkoły Of[...]
|
|
|
|
Frezarki do metalu
|
|
|
Włodzimierz Łabanowski
|
W cyklu "Maszyny - lista kontrolna" opublikowaliśmy dotychczas artykuł wprowadzający "Przy maszynach
nikt nie pomoże" (ATEST 7/2008) oraz różne listy kontrolne. Spis tych artykułów znajduje się
na stronie internetowej www.atest.com.pl w zakładce "Maszyny - lista kontrolna" (ramka "Cykle tematyczne").
| Redakcja.1. Grupa maszyn: obrabiarki do metalu.
2. Przeznaczenie i budowa: działy, wydziały i zakłady prowadzące obróbkę metalu na zimno.
3. Przeznaczenie: kształtowanie metalu metodą skrawania za pomocą obracającego się narzędzia (freza). Frezowaniem można obrabiać
płaszczyzny, powierzchnie krzywoliniowe, gwinty, koła zębate itp. Frez wykonuje obrotowy ruch skrawania, natomiast przedmiot wykonuje
względem freza ruch posuwowy (postępowy lub obrotowy). Zęby freza, wchodząc kolejno w materiał, zdejmują wióry o zmiennej
grubości (kształt w przekroju poprzecznym podobny do przecinaka). Rozróżnia się frezowanie walcowe, w którym frez skrawa ostrzami
leżącymi na powierzchni walcowej i frezowanie czołowe, w którym frez skrawa zębami położonymi na powierzchni czołowej. W zależności
od kierunku ruchu posuwowego względem freza, frezowanie może być przeciwbieżne (kierunki ruchu obrotowego freza i ruchu
posuwowego przedmiotu są przeciwbieżne) lub współbieżne, gdy kierunek ruchu posuwowego stołu frezarki jest zgodny z kierunkiem
ruchu roboczego freza. Najbardziej rozpowszechnione są frezarki wspornikowe, które mogą mieć wrzeciona poziome lub pionowe.
Z kolei, ze względu na sposób sterowania, frezarki dzielimy na sterowane ręcznie, w których ruch freza jest możliwy tylko w jednej
osi, oraz frezarki zautomatyzowane, które umożliwiają wykonywanie zaprogramowanych ruchów w wielu osiach.
6 | 2010 www.atest.com.pl
II. Rodzaje zagrożeń
Zagrożenia zawodowe występujące przy obsłudze frezarek (według normy PN‑EN 13 128:2003) są następujące:
Lp. Opis Przykład sytuacji zagrożernia Czynności towarzyszące Strefa związana z niebezpieczeństwem
1 Zagrożenia mecha[...]
|
|
|
|
Informacje są...
|
|
|
Waldemar Spólnicki
|
W związku z artykułem pt. "Ludzie
w klatkach" ("Atest" nr 4/2010)
autorstwa Wojciecha Wiktorowskiego,
uprzejmie proszę o opublikowanie
mego listu, który proszę także potraktować
jako sprostowanie zawartych w artykule
nieprawdziwych i nieścisłych informacji.
Szanowny Panie Redaktorze!
Artykuł pt. "Ludzie w klatkach", opublikowany
w "Ateście" 4/2010, którego jest
Pan autorem, zmusza mnie do przedstawienia
prawdziwych okoliczności
nieszczęśliwego wypadku, do jakiego
doszło 1 grudnia 2009 r. na budowie
Stadionu Narodowego w Warszawie.
Tych informacji nie zawiera anonimowy
"List otwarty", któremu Pan poświęcił
tak wiele uwagi w swojej publikacji.
Nie będę się do nich odnosić, bowiem
nie zasługują na to. Od wypadku
upłynęło pół roku, ale jak widać, nadal
mamy do czynienia z niedoinformowaniem
i nieporozumieniami.
Na początek - istotna uwaga merytoryczna.
Udostępnienie protokołów
z kontroli Państwowej Inspekcji Pracy
może nastąpić tylko na zasadzie "trybu
informacji publicznej", po dostosowaniu
jej do wymogów określonych ustawą
o ochronie danych osobowych. Taki
obowiązek nakłada na organy władzy
publicznej ustawa o dostępie do informacji
publicznej! I tego obowiązku
Państwowa Inspekcja Pracy przestrzega.
Czynienie nam zatem zarzutu,
że udostępniliśmy Panu protokół "dopiero
po wielu staraniach, jedynie w trybie
informacji publicznej", pozostawiam
bez komentarza.
Zarzuca Pan nam przy tym, że stosując
się do obowiązujących w tym zakresie
procedur, ujawniamy jednocześnie
nazwisko właściciela firmy. I w tym wypadku
kłania się znajomość prawa! Jeśli
nazwa firmy zawiera nazwisko, nie ma
przeszkód w podaniu jej w całości. Nie
można przecież utajniać części nazwy
[...]
|
|
|
|
Klauzule generalne w kodeksie pracy
|
|
|
Franciszek Małysz
|
Zgodnie z art. 8 kodeksu pracy,
nie można czynić ze swego prawa
użytku, który byłby sprzeczny
ze społeczno‑gospodarczym przeznaczeniem
tego prawa lub zasadami
współżycia społecznego. Takie działanie
lub zaniechanie uprawnionego nie
jest uważane za wykonywanie prawa
i nie korzysta z ochrony. Mówimy wówczas
o nadużyciu prawa.
Przepis art. 8 k.p. powtarza dosłownie
treść art. 5 kodeksu cywilnego. Zakreśla
on granice wykonywania praw
podmiotowych poprzez odwołanie się
do tzw. klauzul generalnych, którymi
tutaj są: klauzula społeczno‑gospodarczego
przeznaczenia prawa oraz klauzula
zasad współżycia społecznego. Klauzule
generalne są zwrotami niedookreślonymi,
niezdefiniowanymi w przepisach,
które odsyłają do pewnego systemu
ocen i wartości pozaprawnych, pozwalając
organom stosującym prawo
na "dostosowywanie" przepisów prawnych
do konkretnych okoliczności faktycznych
danej sprawy.
Omawiany przepis określa dwie postacie
nadużycia prawa podmiotowego:
nadużycie prawa polegające na czynieniu
z niego użytku sprzecznego ze społeczno‑gospodarczym
przeznaczeniem
prawa oraz nadużycie prawa polegające
na czynieniu z niego użytku sprzecznego
z zasadami współżycia społecznego,
przy czym obie te postacie nadużycia
prawa mają byt samoistny. Takie
działanie lub zaniechanie uprawnionego
nie jest uważane za wykonywanie
prawa i nie korzysta z ochrony.
Społeczno‑gospodarcze
przeznaczenie prawa
Klauzula społeczno‑gospodarczego
przeznaczenia prawa w sprawach z[...]
|
|
|
|
Na bieżąco...
|
|
Od nadinspektora pracy Teresy Cabały,
eksperta Państwowej Inspekcji
Pracy do spraw służby zdrowia,
otrzymaliśmy odpowiedź na pytanie
pracownika służby zdrowia dotyczące
możliwości pracy w zmniejszonym
wymiarze w związku z narażeniem
na promieniowanie jonizujące.
Jestem osobą pracującą na bloku
operacyjnym i często asystuję przy
badaniach, przy których wykorzystuje
się promieniowanie jonizujące.
Kiedy mógłbym skorzystać
ze skróconego dnia pracy, należnego
np. technikom rtg, w sytuacji kiedy
często stykam się z promieniowaniem
jonizującym?
Zgodnie z art. 32 g ust. 3 pkt 1 ustawy
z 30 sierpnia 1991 r. o zakładach opieki
zdro[...]
|
|
|
|
Najbardziej aktualna oferta szkoleniowa
|
|
Zamieszczenie oferty szkoleniowej z zakresu bhp, prawa pracy oraz
kursów zawodowych jest bezpłatne. Firmy zainteresowane naszą propozycją
prosimy o przesyłanie najbardziej aktualnej oferty swojej firmy
pod adresem redakcji bądź o skontaktowanie się z redakcją.
TBF s.c. - Twoja Bezpieczna Firma
Nadzór, szkolenia, doradztwo z zakresu bhp oraz ppoż, szkolenia zawodowe
ul. Lecha 12, 03-610 Warszawa
tel./fax (22) 679 66 22, 602 329 808
e‑mail: biuro@tbf.com.pl, www.tbf.com.pl
Kursy i szkolenia z zakresu bhp, prawa pracy i [...]
|
|
|
|
Nęcąca perspektywa łatwego zarobku
|
|
Rozmowa ze Stanisławem Kuśmierzem, prezesem
Stowarzyszenia Promocji Bezpieczeństwa Pracy,
właścicielem akredytowanego przez CIOP ośrodka
Sannort, zajmującego się m.in. szkoleniami bhp.Robert Kozela: Od wielu lat działa pan na rynku szkoleń
bhp w Polsce. Jaki to jest rynek?
Stanisław Kuśmierz: Jest to rynek nieuporządkowany i łudzący
perspektywą łatwego zarobku. Pojawia się na nim coraz
więcej firm, które nie chcą się rozwijać, zdobywać uprawnień
i certyfikatów, a myślą wyłącznie o szybkim zarobieniu
pieniędzy. Oczywiście, uprawnienia i certyfikaty w obecnym
stanie prawnym nie mają znaczenia.
Formalnego nie, ale mogą mieć rynkowe…
Też nie, bo w zapytaniach ofertowych o szkolenia takie wymagania
się raczej nie pojawiają. Do rzadkości należą zlecający,
którzy chcą na przykład, aby wykładowcami na szkoleniach
byli lekarz, strażak i inni specjaliści branżowi, a materiały były
przygotowane specjalnie na to szkolenie. Startując do takich
przetargów, można przegrać, ale przegrywa się ze znakomitymi
konkurentami, bo startują tylko dobre ośrodki szkoleniowe,
a oferty różnią się o kilkaset złotych. Gdyby większość
firm i instytucji zlecających szkolenia bhp robiła podobnie,
czyli miała wysokie wymagania, to rynek tych szkoleń
funkcjonowałby dobrze. Natomiast jeśli bierze się pod uwagę
wyłącznie cenę, to szkolenie nie będzie na najwyżs[...]
|
|
|
|
Nie tyle tytuły co jakość
|
|
Rynek szkoleń bhp jest bardzo trudny, bo obowiązuje na nim
dowolność, którą opisuje stwierdzenie: każdy może szkolić.*
I część pracodawców wybiera szkolenia ograniczające się do wypisania
kwitów. Jednak w Polsce jest na tyle dużo firm, które
szukają porządnych szkoleń, że może działać grupa większych
i mniejszych ośrodków szkoleniowych z dobrym zapleczem i doborową
kadrą. Nie są w stanie utrzymać się z samych szkoleń
bhp, więc swoją ofertę uzupełniają o szkolenia zawodowe i specjalistyczne
oraz obsługę behapowską. Tak robi między innymi
bydgoski BAJD.Moja behapowska przygoda rozpoczęła
się prawie czterdzieści
lat temu, w roku 1971 - mówi
Janusz Smolarz, właściciel firmy szkoleniowej
BAJD. - Wcześniej pracowałem jako
instruktor praktycznej nauki zawodu;
zrezygnowałem z tej pracy, gdy dostałem
propozycję objęcia posady mistrza zmianowego
w firmie metalowej. Gdy poszedłem
na rozmowę w sprawie tej pracy,
kierownik zaproponował mi, żebym został
behapowcem. Nie miałem wtedy nic
wspólnego z bhp, ale się zgodziłem. Wysłali
mnie od razu na kurs, ale dużo nauczyłem
się też od starszego kolegi behapowca,
który pracował w jednostce nadrzędnej.
Był rewelacyjnym inspektorem
bhp i wiele rzeczy mi podpowiedział. Byłem
wtedy młodym chłopakiem, miałem
21 lat i zaangażowałem się w pracę; udało
mi się znacznie ograniczyć liczb[...]
|
|
|
|
Nowe przepisy bhp i prawa pracy
|
|
20. Ustawa z 8.01.2010 r. o zmianie ustawy o emeryturach
i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (DzU nr 40,
poz. 224); w ustawie z 17.12.1998 r. o emeryturach i rentach
z FUS - DzU z 2009 r., nr 153, poz. 1227, po art. 50e dodaje się
art. 50f dotyczący rozliczania czasu pracy na wniosek pracownika,
przy ustalaniu prawa do emerytury górniczej; obowiązuje
od 1.05.2010 r.
21. Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej
z 26.03.2010 r., zmieniające rozporządzenie w sprawie różnicowania
stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne
z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności
od zagrożeń zawodowych i ich skutków (DzU nr 50,
poz. 304); zmiany w rozporządzeniu z 29.11.2002 r. w tej sprawie
dotyczą załącznika nr 2, wyszczególniającego grupy działalności,
kod PKD, kategorie ryzyka i stopę procentową składki;
uchylony został załącznik nr 2a; obowiązuje od 1.04.2010 r.
22. Rozporządzenie Rady Ministrów z 23.03.2010 r. w sprawie
wymogó[...]
|
|
|
|
Nowe wymagania normalizacyjne dla pilarek
|
|
Pilarki, w szczególności do drewna,
należą do najniebezpieczniejszych
maszyn użytkowanych w zakładach
pracy. Opinia ta została potwierdzona
w różnych rozwiązaniach
prawnych związanych z bezpieczeństwem
pracy. Znalazło to odzwierciedlenie
m.in. w:
n badaniu wypadków przy pracy, gdzie
przy sporządzaniu statystycznej karty
wypadku przy pracy - przy określaniu
czynnika materialnego związanego
z czynnościami wykonywanymi
przez poszkodowanego w chwili
wypadku, związanego z odchyleniem
oraz z ustalaniem źródła urazu
- pilarki jako jedyne z maszyn zostały
zakodowane oddzielnie jako grupa
(kod 10.11),
n ocenie zgodności nowych maszyn
związanych z oceną zgodności wyrobów,
gdzie cztery grupy pilarek zostały
uznane jako bardzo niebezpieczne
i z tego powodu zostały wymienione
wśród maszyn, przy ocenie których
należy zachować szczególne wymagania
określone w dyrektywie maszynowej
nr 2006/42/WE (załącznik
IV dyrektywy); wymagania te związane
są z udziałem w ocenie zgodności
pilarek strony trzeciej, tj. strony
niezależnej od producenta lub jego
upoważnionego przedstawiciela.
Poza tym pilarki stanowią maszyny,
które można spotkać w wielu zakładach
pracy, niezależnie od profilu
i rodzaju prowadzonej w nich produkcji.
Dlatego też przy omawianiu norm
publikowanych przez Polski Komitet
Normalizacyjny nie można pominąć
nowej no[...]
|
|
|
|
Opieka za pieniądze pracodawców
|
|
|
Małgorzata Majka
|
Bezwzględny obowiązek poddawania pracowników badaniom
lekarskim, niezależnie od zagrożeń występujących na stanowisku
pracy, to nic innego niż dotowanie służby zdrowia pieniędzmi
z kieszeni pracodawców. Tylko dlaczego nie nazywać tego
po imieniu? - pyta autorka.Profesor nauk humanistycznych,
który na czas nie poddał się badaniom
lekarskim1 i przed upływem
terminu badań okresowych nie dostarczył
zaświadczenia o braku przeciwwskazań
do pracy na zajmowanym
stanowisku, nie może kontynuować
ani pracy dydaktycznej, ani naukowej.
Jeżeli pracodawca (w tym przypadku
rektor wyższej uczelni) nie wyśle
profesora na urlop, tylko pozwoli mu
np. na prowadzenie wykładów, naruszy
tym art. 229. § 4 kodeksu pracy2. I nawet
jeżeli profesor dostarczy odpowiednie
zaświadczenie z jednodniowym tylko
opóźnieniem, przy najbliższej kon‑
Bezwzględny obowiązek poddawania pracowników badaniom
lekarskim, niezależnie od zagrożeń występujących na stanowisku
pracy, to nic innego niż dotowanie służby zdrowia pieniędzmi
z kieszeni pracodawców. Tylko dlaczego nie nazywać tego
po imieniu? - pyta autorka.
Małgorzata Majka
pracownik Uniwersytetu Jagiellońskiego
troli inspekcji pracy pracodawca zostanie
ukarany za dopuszczenie do pracy
pracownika bez aktua[...]
|
|
|
|
Przewodnik górski
|
|
|
Iwona Romanowska-Słomka
|
Ocena ryzyka zawodowego przewodnika górskiego została wykonana metodą RISK SCORE. Metoda
RISK SCORE jest metodą trójparametrową, w której szacuje się skutki zdarzenia S, ekspozycję
na zagrożenie E i prawdopodobieństwo wystąpienia zdarzenia P. Parametry S i E szacowane
są na 6 poziomach, prawdopodobieństwo wystąpienia zdarzenia P szacowane jest na 7 poziomach.
Parametrom przypisuje się liczby mające charakter wag oceniających ich znaczenie.Przewodnik górski musi posiadać uprawnienia zawodowe.
Przewodnik górski klasy pierwszej jest uprawniony do prowadzenia
wycieczek górskich po drogach taternickich IV
dr inż. Iwona
Romanowska‑Słomka
Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach
stopnia trudności w warunkach letnich i III stopnia trudności
w warunkach zimowych. Przewodnik przekazuje informacje
o trasie i okolicach, zapoznaje z walorami regionu.
Do jego obowiązków należy dostosowanie stopnia trudności
wyprawy do możliwości i wyposażenia turystów. Przewodnik
górski instruuje jak należy posługiwać się sprzętem
i zachowywać w górach. Przewodnik odpowiada za bezpieczeństwo
turystów, w razie potrzeby udziela pierwszej pomocy.
Jest wyposażony w radiotelefon i telefon komórkowy.
Praca jest wykonywana w różnych porach roku, czas pracy
zależy od trasy.
Karta informacji o zagrożeniach przewodnika górskiego
Zagrożenie biologiczne
Zagrożenie Źródło zagrożenia (przyczyna)
Możliwe skutki zagrożenia
Środki ochrony przed zagrożeniami
Grupa ryzyka Droga zakażenia Przechowywanie akt
Laseczka zgorzeli gazowej
Clostridium perfringens
Możliwość zranienia, gleba Zgorzel gazowa, posocznica Natychmiastowe opatrywanie ran,
rękawice ochronne, obuwie ochronne
gr. 2, brak szczepień Bezpośrednia (po zranieniach
i kontaktem z glebą)
Nie
Laseczka tężca
Clostridium tetani
Możliwość zranienia, gleba Tężec, działanie toksyczne Szczepienia, natychmiastowe
opatrywanie ran, rękawice, podawanie
anatoksyny tężcowej po skaleczeniach
gr. 2, szczepi[...]
|
|
|
|
Raport z frontu
|
|
|
Wojciech Wiktorowski
|
W górnictwie, jak na wojnie -
ofiar w ludziach nie da się
uniknąć. Także w tym roku
trzeba się liczyć ze stratami, sięgającymi
do kilkudziesięciu osób.
W każdej kopalni istnieje rutynowy
system działania na wypadek nieszczęścia.
Przede wszystkim tworzy się "zespół
powiadamiający". Przewodzi mu
dyrektor ds. pracowniczych, któremu
towarzyszą z reguły pracownik działu
bhp oraz pracownik działu spraw pracowniczych
lub lekarz.
"Wyglądało to nie za bardzo - wspomina
jedna z wdów - przyjechali,
wszystko powiedzieli i poszli. Nawet
nie zaczekali aż przyjechała rodzina"*.
"Dopiero o 11.00 przyszli przedstawiciele
kopalni, a ja już wiedziałam z telewizji
i widziałam jak wynoszą ciała".
Pomimo pewnych niedostatków rutynowa
działalność zespołów powiadamiających
nie budzi poważniejszych
zastrzeżeń. Inaczej bywa w sytuacjach
nietypowych.
"Nikt nie chciał mi nic powiedzieć
- wspomina kolejna wdowa - musiałam
odczekać pod kopalnią. Wylądowałam
w portierni. Portier kazał mi czekać
u siebie w kanciapie, koleżankę wyprosił.
Do portierni przyszli: dyrektor, behapowiec
oraz lekarz i mnie poinformowali.
Do tej pory mam silną traumę, nie
mogę pogodzić się z tą formą".
"Przyszłam do kopalni i koleg[...]
|
|
|
|
Redakcja odpowiada
|
|
Praca w warunkach
narażenia na UV.Pan Z. H. pisze: Pracuję w jednej z warszawskich
firm poligraficznych. Moja praca
polega na sortowaniu druków w promieniach
UV. Zostałem poinformowany,
że praca jest szkodliwa i dostałem "okulary
ochronne", tzn. zwykłe okulary budowlane
z marketu za 8 złotych. Kierownik twierdzi,
że to są specjalne okulary chroniące przed
UV. Pracuję w nich cztery godziny. Po zgłoszeniu,
że okulary te mają inne przeznaczenie,
dostałem maskę przeciwodpryskową.
Producent maski, do którego zadzwoniłem,
stwierdził, że maska ta absolutnie nie jest
przeznaczona do pracy w narażeniu na UV.
Ale kierownik i zakładowy pracownik bhp
twierdzą, że nie mam racji. Drugie moje
pytanie: czy każdy poliwęglan jest z filtrem
UV? Tak twierdzi mój behapowiec.
Jeśli jest mowa o zastosowaniu środków
ochrony indywidualnej pracy, polegającej
na sortowaniu drukó[...]
|
|
|
|
Rola CLP w systemie bezpieczeństwa chemicznego UE
|
|
|
Bolesław Hancyk
|
W 1991 r. organizacje międzynarodowe
MOP, WHO, UNEP,
działające pod egidą Rady
Społeczno‑Gospodarczej (UN ECOSOC),
zawiązały konsorcjum, którego zadaniem
było opracowywanie globalnie
zharmonizowanego systemu klasyfikacji
i oznakowania chemikaliów. Wdrożenie
tego systemu miało zapewnić bezkolizyjną
światową wymianę handlową
substancji niebezpiecznych i zawierających
je wyrobów. Założono, oczywiście,
że nowy system musi jednocześnie
zapewnić na uznanym za akceptowalny
społecznie poziomie, ochronę zdrowia
ludzi i środowiska. Po 9 latach, w ramach
struktury EKG ONZ, rozszerzono
zadania Komitetu Ekspertów ONZ
ds. Transportu Towarów Niebezpiecznych,
powołując nowy Podkomitet Ekspertów
ONZ ds. Globalnie Zharmonizowanego
Systemu Klasyfikacji i Oznakowania
Chemikaliów, nazywany obecnie
powszechnie "systemem GHS". Już
w 2003 r. ONZ opublikował pierwszą,
całościową wersję systemu GHS (dokument
ST/SG/AC.10/30).
W 2002 r. 172 państwa członkowskie,
uczestniczące w sesji Zgromadzenia
Ogólnego ONZ, przyjęły Rezolucję
57/253, zobowiązującą je do wdrożenia
systemu GHS do krajowych systemów
prawnych do końca 2008 r. Wśród tych
krajów były oczywiście kraje członkowskie
Wspólnoty Europejskiej. Ta decyzja
nie znalazła [...]
|
|
|
|
SAWO 2010
|
|
|
Zbigniew Jóźwiak
|
Obecnie najważniejsze imprezy targowe na świecie,
w Europie i w Polsce, odbywają się co dwa lata. Powodem
jest - z jednej strony - trudność w opracowaniu
w ciągu roku zupełnie nowego produktu na tle już istniejących,
bardzo zaawansowanych technologicznie, z drugiej,
koszty ekonomiczne takiego przedsięwzięcia. I w moim
odczuciu bardzo słusznie, bo oglądanie tych samych produktów
rok po roku i oczekiwanie na rzeczywiste nowości bywa
meczące i zniechęca zwiedzających.
Ostatnio na SAWO byłem w roku 2006; wrażenie odniosłem
raczej mizerne, chociaż oficjalne informac[...]
|
|
|
|
Studia podyplomowe BHP i systemy zarządzanie bezpieczeństwem Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach
|
|
Od października 2005 roku w cyklu "Gdzie studiować" prezentowaliśmy uczelnie kształcące w zakresie
bhp. Absolwenci tych uczelni mogą uzyskać licencjat, tytuł inżyniera bądź magistra. W numerze
4/2007 ATESTU rozpoczęliśmy omawianie studiów podyplomowych, do podjęcia których zachęcamy
naszych czytelników, bowiem umożliwiają one poszerzenie specjalistycznej wiedzy w dziedzinie bezpieczeństwa
i higieny pracy, a przede wszystkim absolwentom wszystkich kierunków dają szansę zdobycia
nowego zawodu. Informacje teleadresowe uczelni, jakie do tej pory przedstawiliśmy, jak i tych,
które ukażą się na łamach ATESTU, czytelnicy mogą znaleźć na liście uczelni kształcących w zakresie
bhp, którą zamieściliśmy we wkładce do numeru 7/2006.Wyższa Szkoła Zarządzania Ochroną Pracy w Katowicach
od 2002 roku prowadzi studia podyplomowe "BHP
i systemy zarządzania bezp[...]
|
|
|
|
Technika na co dzień
|
|
Przeciwwybuchowy aparat fotograficzny.Oferowany przez CorDEX Instruments cyfrowy aparat fotograficzny
Centurion XPG jest przeznaczony do zbierania danych
(zdjęcia, filmy video) do tworzenia dokumentacji, instrukcji
itp. urządzeń eksploatowanych w przestrzeniach zagrożonych
wybuchem. Posiada matrycę 5 megapikseli i wydajną
lampę błyskową. Aparat jest prosty w użyciu; można
go obsługiwać w grubych rękawicach ochronnych. Produkowane
są trzy opcje aparatu, różniące się pojemnością pamięci
- 512 MB, 1 GB, 2 GB. Korpus aparatu wykonano z aluminium,
z zewn[...]
|
|
|
|
teksty-preteksty
|
|
Uważaj, z czym wsiadasz do samolotu
Victorinox - znany szwajcarski producent scyzoryków - wypuścił
niedawno na rynek model wyposażony w pendrive
o pojemności 8, 16 lub 32 GB. Poza tym scyzoryk zawiera
podstawowe narzędzia - nóż, nożyczki i pilnik do paznokci
(korkociągu i otwieracza do piwa niestety nie ma). Za to
pendrive ma zabezpieczenie w postaci czytnika linii papilarnych.
Jest też wersja ze wskaźnikiem laserowym i zdalnym
sterowaniem z pomocą bluetootha. Użytkownik musi
tylko pamiętać, że z czymś takim nie zostanie wpuszczony
do samolotu. Co prawda - z tego właśnie powodu - producent
oferuje również wersję bez noża, ale - po pierwsze, -
z pilnikiem i noż[...]
|
|
|
|
Termin odstąpienia od umowy
|
|
Czy może być skuteczne oświadczenie
woli pracodawcy o odstąpieniu
od umowy o zakazie konkurencji,
wysłane na adres pracownika
przesyłką kurierską, które po dwukrotnym
awizowaniu przez doręczyciela dotarło
do rąk adresata już po ustalonym
w umowie terminie, możliwym do jej
wypowiedzenia? Dodajmy, że pracownik
był w okresie wypowiedzenia umowy
o pracę, a na ten okres został zwolniony
ze świadczenia pracy. W dniach,
kiedy nadeszła przesyłka, wyjechał z domu
do innej miejscowości w celach leczniczych
(jak twierdził), ale nie powiadomił
pracodawcy o okresowej zmianie adresu,
choć wiedział, że umowa o zakazie
konkurencji dawała pracodawcy prawo
wypowiedzenia jej " w terminie do dnia
rozwiązania stosunku pracy".
Rozstrzygając w sporze powstałym
w bardzo podobnych jak przedstawione
powyżej okolicznościach, w październiku
1998 r. Sąd Najwyższy wyraził pogląd,
że: w ramach trwającego stosunku
pracy nie można wymagać od pracownika
"przejawiania aktywności w szukaniu
możliwości zapoznania się z treścią
oświadczenia woli pracodawcy, z którym
powinien się liczyć [...]
|
|
|
|
To już XX edycja targów
|
|
Podczas tegorocznej, dwudziestej edycji Międzynarodowych
Targów Ochrony Pracy, Pożarnictwa i Ratownictwa SAWO ponad
dwustu wystawców, wśród nich 25% z zagranicy, prezentowało
m.in. środki ochrony indywidualnej, środki ochrony
zbiorowej, detektory, sprzęt ratowniczy, zabezpieczenia przeciwpożarowe.
Targi, zdaniem zwiedzających, prezentowały się
dobrze. A jak ocenili je wystawcy? O tym poniżej.Na targi należy jeździć, szczególnie
na targi SAWO. Tegoroczne SAWO oceniamy
pozytywnie. Więcej, w porównaniu
z poprzednimi targami, jest firm
wystawiających się i więcej zwiedzających,
tych ostatnich szczególnie w drugim
i trzecim dniu. Firmy są lepiej przygotowane,
a zwiedzający bardziej kompetentni
i konkretni, wiedzą czego szukają,
co ich interesuje.
Maskpol - Bogdan Praski (zastępca
głównego konstruktora).
Ciekawe targi. Pojawiły się firmy z Rosji.
Są zainteresowani wspó[...]
|
|
|
|
Tylko jeden zasiłek macierzyński
|
|
Sprawa z wniosku Agnieszki S.-Z.
przeciwko Zakładowi Ubezpieczeń
Społecznych - Oddziałowi Wojewódzkiemu
w G. o zasiłek macierzyński,
w wyniku skargi kasacyjnej organu
rentowego, rozpatrywana była przez
Sąd Najwyższy 3 października 2008 r.,
sygn. akt II UK 32/08. Wniosek dotyczył
uzyskania przez Agnieszkę S.-Z.
prawa do drugiego zasiłku macierzyńskiego
z tytułu opłaconej składki na dobrowolne
ubezpieczenie chorobowe. Decyzją
z 11 stycznia 2007 r. ZUS odmówił
jej prawa do tego zasiłku. Wnioskodawczyni
odwołała się od tej decyzji
do Sądu Rejonowego w G. Sąd wyrokiem
z 20.04.2007 r. zmienił decyzję
ZUS i przyznał ubezpieczonej prawo
do tego zasiłku. Jak wynika z ustaleń
sądu, Agnieszka S.-Z. od 1 października
2005 r. podlegała obowiązkowym
ubezpieczeniom społecznym jako pracownica
Akademii Wychowania Fizycznego
w G. Równolegle prowadziła pozarolniczą
działalność gospodarczą (kancelarię
radcy prawnego) i z tego tytułu
opłacała składki na ubezpieczenie zdrowotne.
Po urodzeniu dziecka 13 czerwca
2006 r. pobierała zasiłek macierzyński
(do 16 października 2006 r.)z tytułu
ob[...]
|
|
|
|
Usuwanie azbestu dlaczego w kombinezonie ochronnym?
|
|
Azbest jest naturalnym minerałem,
który w minionych dziesięcioleciach
znajdował zastosowanie
w wielu dziedzinach. Ten szklisty
materiał zyskał szeroką popularność
przede wszystkim dzięki dużej odporności
na działanie kwasów i wysokich temperatur.
W połączeniu z cementem był
stosowany w budownictwie do ochrony
izolacyjnej i przeciwpożarowej. Materiał
bazujący na krzemianach rozszczepia się
na włókna i bardzo małe, ostre igiełki
(fot.). Uwalnia przy tym cząsteczki wielkości
kilku mikronów, które mogą przedostawać
się [...]
|
|
|
|
Wydarzenia
|
|
Trzecia konferencja ATESTU.Kwestia opłacalności inwestowania
w bhp była jednym
z ważniejszych tematów
poruszanych podczas
konferencji ATESTU "Ocena
ryzyka zawodowego
a koszty działań naprawczych",
która odbyła się
26-28 maja w Łopusznej. Zarówno wykładowcy, jak i uczestnicy
konferencji zgodzili się, że koszty działań naprawczych
mogą być duże, ale często ich w ogóle nie ma, ponieważ ocena
ryzyka zawodowego stała się sztu[...]
|
|
|
|
Z powodzią jak z wypadkiem
|
|
|
Jerzy Knyziak
|
Modele powodzi i modele wypadków
przy pracy wykazują
wyraźne różnice; jednak co
do profilaktyki obydwu rodzajów wydarzeń
zauważyć można istotne podobieństwa.
W końcu w jednym i w drugim
przypadku celem jest kompleksowa
kontrola strat.
Nasze narodowe doświadczenia związane
z serią powodzi, zwłaszcza po roku
1997, pozwalają na uogólnienia i porównania
z sytuacją w dziedzinie zapobiegania
wypadkom przy pracy. Za stan zabezpieczeń
powodziowych odpowiada
rząd i władze lokalne. Wreszcie pewne
znaczenie mają poczynania poszczególnych
obywateli np. ryzykowanie zasiedlenia
na terenie zalewowym, rozwiązania
budowlane i instalacyjne (wysoka
podmurówka). Prawda, że władza może
swoimi decyzjami zabronić niektórych
lokalizacji, ale dzieje się tak wtedy, gdy
istnieje plan zagospodarowania przestrzennego
a w zdecydowanej większości
gmin takich planów brakuje. Skumulowane
nawet drobne przedsięwzięcia
w górnym biegu rzek mają, co oczywiste,
wpływ na sytuację w i[...]
|
|
|
|
Złote Szelki przyznane po raz 14.
|
|
Kapituła wyróżnienia ZŁOTE SZELKI, obradująca w pełnym składzie,
której przewodniczył prof. Ryszard Paluch, po raz 14. przyznała
nagrody miesięcznika ATEST. Statuetki i nagrody wręczone
zostały laureatom 27 maja w Łopusznej podczas 3. Ogólnopolskiej
Konferencji miesięcznika ATEST.Tegorocznymi laureatami zostali:
n w kategorii promotor działań na rzecz
ochrony pracy - pani Elżbieta Bożejewicz;
kapituła doceniła wielkie zaangażowanie
laureatki w organizowanie
konferencji Ogólnopolskiego
Stowarzyszenia Pracowników Służby
BHP i pikników popularyzujących
zagadnienia ochrony pracy,
n w kategorii najlepszy wykładowca
w dziedzinie bhp i ergonomii - pan
Zbigniew Jóźwiak; laureat jest wykładowcą
na różnego typu studiach,
w mistrzowski sposób łączy erudycję
zawodową[...]
|
|
|
|
Zobacz, pomyśl, odpowiedz!
|
|
Klub Stałego Czytelnika działa od kilku lat.
Aby zostać jego członkiem należy, zgodnie
z zamieszczonym poniżej regulaminem,
przesłać pod adresem redakcji wypełnioną
kartę zgłoszeniową.
Zachęcamy członków klubu, ale nie tylko,
do n[...]
|
|
|
|
Twój Profil
Twój koszyk
